СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК

СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК
заработная плата рабочего или служащего, исчисляемая, согласно особым правилам, по фактическому заработку за предшествующее время. Понятие С. з. часто встречается в советском трудовом законодательстве. С. з. сохраняется за время очередного и дополнительного отпуска, сохраняется полностью или частично за время выполнения государственных и общественных обязанностей, за время командировки, а также в определённых случаях перевода на другую работу; исходя из С. з., исчисляется выходное пособие при увольнении и т. д. Порядок исчисления С. з. дифференцируется в зависимости от того, для какой цели производится это исчисление.

Для выплаты за время очередного или дополнительного отпуска, а также для выплаты компенсации за неиспользованный отпуск С. з. подсчитывается за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу ухода в отпуск или выплаты компенсации. В С. з. включаются все виды заработной платы, а также пособия по больничным листкам. Не включаются в С. з.: выплаты из источников, вне фонда заработной платы; премии, не входящие в систему премирования; выплаты за случайные работы, не относящиеся к кругу обязанностей работника; натуральные выдачи; ежегодное единовременное вознаграждение за выслугу лет, выплачиваемое в некоторых отраслях народного хозяйства. Подсчитанный годовой заработок делится на 12 и далее на 25,6 (среднее число рабочих дней в месяце, исчисленное по годовому расчёту). Полученный таким образом средний дневной заработок умножается на число рабочих дней за срок отпуска. Подробнее о порядке исчисления С. з. для оплаты отпуска см. постановление СНК СССР 25 июля 1935 г. (СЗ 1935 г. № 40, ст. 333), постановление ВЦСПС 2 февраля 1936 г. («Бюллетень ВЦСПС» № 2) и другие постановления ВЦСПС.

Иначе исчисляется С. з. для выплаты за время выполнения государственных или общественных обязанностей, а также для выплаты выходного пособия. При твёрдой повременной оплате (без дополнительных видов вознаграждения) работнику за время, подлежащее оплате по С. з., выплачивается установленный для него оклад или ставка (т. е. никакого особого подсчёта С. з. не-производится). При сдельной оплате, а также при повременной оплате с дополнительными выплатами (напр., премии) С. з. либо под-счятывается за три последних календарных месяца, если надо уплатить С. з. за 12 или более рабочих дней, либо подсчитывается за один последний календарный месяц, если надо выплатить С. з. за срок менее 12 рабочих дней. В С. з., помимо основной заработной платы за фактически проработанное время, включается лишь такое дополнительное вознаграждение, которое носит постоянный характер. Подсчитанный трёхмесячный или месячный заработок делится на число дней, фактически проработанных за тот же срок, и полученный таким образом средний дневной заработок умножается на число рабочих дней, за которые надо выплатить С. з. (см. пост. НКТ СССР 2 апреля 1930 г.– «Известия НКТ СССР» 1930 г. № 13).

Заработная плата, сохраняемая за женщинами, переводимыми на другую работу в связи с беременностью или кормлением грудью, исчисляется из расчёта последних 6 месяцев (ч. 2 ст. 132 КЗоТ; разъяснение ВЦСПС 22 декабря 1950 г.). Заработок для исчисления пособий и пенсий по государственному социальному страхованию исчисляется согласно законодательству о социальном страхования.


Юридический словарь. — М.: Госюриздат. . 1953.

Поможем написать курсовую

Полезное


Смотреть что такое "СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК" в других словарях:

  • СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК — исчисленный по специальным правилам размер зара ботной платы рабочего или служащего, отражающий регулярные выплаты,обусловленные системами заработной платы, и являющийся типичным, нормальным для данного работника. СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК исчисляется из …   Финансовый словарь

  • СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК — размер зарплаты рабочего или служащего в среднем за какой либо определенный период. В Российской Федерации средний заработок сохраняется за работниками, напр., за время очередного отпуска, командировки. Исходя из среднего заработка исчисляются… …   Большой Энциклопедический словарь

  • СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК — размер заработной платы рабочего и служащего в среднем за какой либо определенный период. Имеет значение, в частности, для расчета отпусков, пособий по временной нетрудоспособности, а также для определения размера назначаемых пенсий и пособий …   Юридический словарь

  • СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК — средняя величина заработной платы работника за определенный период времени. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б.. Современный экономический словарь. 2 е изд., испр. М.: ИНФРА М. 479 с.. 1999 …   Экономический словарь

  • Средний заработок — (англ. average pay/salary) исчисленный по специальным правилам размер заработной платы работника, отражающий регулярные выплаты, обусловленные системами заработной платы, и являющийся типичным для данного работника. С.з. исчисляется из… …   Энциклопедия права

  • Средний заработок — Эта статья требует доработки. Вы поможете проекту, исправив и дополнив её. Средний заработок средняя величина заработной платы работника за определенный период времени. Средний заработок имеет значен …   Бухгалтерская энциклопедия

  • средний заработок — размер заработной платы работника в среднем за какой либо определенный период. В Российской Федерации средний заработок сохраняется за работниками, например, за время очередного отпуска, командировки. Исходя из среднего заработка исчисляются… …   Энциклопедический словарь

  • Средний заработок — величина дневной или часовой оплаты труда работника, исчисленная как средний показатель за определенный календарный период предшествующей работы. Рассчитывается в соответствии со ст. 139 ТК РФ, правилами, определяемыми Правительством РФ… …   Большой юридический словарь

  • Средний заработок — 6) средний заработок средняя сумма выплаченных страхователем в пользу застрахованного лица в расчетном периоде заработной платы, иных выплат и вознаграждений, исходя из которой в соответствии с настоящим Федеральным законом исчисляются пособия по …   Официальная терминология

  • СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК — средняя сумма оплаты труда работника за определенный период времени, используемая при расчетах премий, оплачиваемых отпусков, а т.ж. в других предусмотренных законодательством случаях. Для исчисления С.з. расчетным периодом являются три месяца,… …   Энциклопедический словарь экономики и права


Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»